2017년 HBR 3월호는 ‘팀워크’를 집중조명합니다.

조직을 한방향으로 이끌기 위해서는 명확한 목표와 행동을 유발시킬 수 있는 동기부여가 필요합니다. 하지만 조직을 구성하는 구성원의 유형이 다 다르기 때문에 개인별 동기부여가 어려운게 현실입니다. HBR 3월호 스포트라이트에서는 ‘팀의 궁합을 알아보는 새로운 과학’을 주제로 4개의 아티클이 실렸습니다. 팀원들의 성격유형을 4가지(개척자, 조종자, 통합자, 수호자)로 정의해보고, 이에 맞는 리더십을 발휘하라는게 골자입니다.

3월 HBR 오픈클래스에서는 스포트라이트 뿐만 아니라 다양한 주제를 다룰 예정입니다.

봄의 기운이 세상을 깨우는 3월에, 일상에서는 접하기 어려운 최신 경영지식과 다양한 산업의 실무진들을 만나 사고의 폭을 넓힐 수 있길 기대합니다.

3월 HBR 오픈클래스 라인업

[Spotlight]

제목: 개척자, 조종자, 통합자, 수호자 Pioneers, Drivers, Integrators, and Guardians
분야: MANAGING PEOPLE
내용: 모든 팀에는 이 네 가지 성격유형의 사람들이 섞여 있다. 어떤 조합이라도 최적의 결과를 가져오는 법을 소개한다.
발표: 현대자동차 상품기획팀 대리(3/22), 아리랑TV 기자(3/23), 삼성물산 차장(3/25)

제목: “뇌가 어떻게 작동하는지를 알면 누구에게나 다가갈 수 있습니다.” “If You Understand How the Brain Works, You Can Reach Anyone”
분야: MANAGING PEOPLE
내용: 생물인류학자 헬렌 피셔 인터뷰
발표: 한국가이던스 경영전략팀장(3/15, 3/21)

[Features]

제목: 자본이 넘쳐나는 시대의 전략 Strategy in the Age of Superabundant Capital
분야: COMPETITIVE STRATEGY
내용: 돈은 더 이상 부족한 자원이 아니다. 이로 인해 모든 것이 바뀐다.
발표: 전경련 산업정책팀 책임연구원(3/27)

제목: 진정한 기업가형 리더 선발하려면… Hiring an Entrepreneurial Leader
분야: HIRING
내용: 어떤 기준으로 기업가정신을 판단할 것인가?
발표: 대웅제약 인재개발팀 대리(3/14)

제목: ‘좋아요’의 가치는 얼마일까? What’s the Value of a Like?
분야: MARKETING
내용: 소셜미디어에서의 브랜드 추천은 당신이 기대하는 방식으로 작동하지 않는다.
발표: 아디다스 디지털마케팅 대리(3/8, 3/9), 디자인피버 디지털마케팅실장(3/20, 3/28)

[Idea Watch]

제목: ‘착한’공급망 구축에 성공한 티파니 CEO Tiffany’s CEO on Creating a Sustainable Supply Chain
분야: SUSTAINABILITY
내용: 보석회사 티파니는 오랫동안 환경과 인권문제를 다루며 산업을 이끌어 왔다.
발표: 위어드벤처 대표(3/13, 3/18)

[Experience]

제목: 홀라크라시를 도입해야 하는가? Case Study: Is Holacracy for Us?
분야: MANAGING ORGANIZATIONS
내용: 한 글로벌 건설회사가 극단적 분권화의 리스크를 따져보았다.
발표: 유한킴벌리 품질관리 과장(3/11) 

참여 방법

  • 오픈클래스는 멤버십으로 운영됩니다.
  • 멤버십에 등록하시면 원하는 주제선택하여 참여하실 수 있습니다.
    – 멤버십 회원 전용 예약페이지 바로가기
  • 멤버십 가입 전 1회 참여 가능합니다.
    – 방법: 참가비(2.5만원) 입금 후 신청서 작성
    – 국민 463501-01-243853 위어드벤처
    신청서 링크: goo.gl/CZObO9

멤버십 안내screen-shot-2017-01-23-at-6-41-31-pm

  • 인증회원: 13회 오픈클래스 참석 & 1회 큐레이션 진행 시 자격 부여
  • 인증회원 멤버십 신청방법: 회비 이체 시 자동등록 (국민 463501-01-243853 위어드벤처)

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Harvard Business Review최신 콘텐츠다양한 산업의 실무진과 함께하는 HBR 오픈클래스에서 한뼘 더 성장하는 시간되세요! HBR오픈클래스에 대한 더 자세한 설명은 프로그램 소개(HBR 오픈클래스)에서 살펴보실 수 있습니다.

문의

  • 카카오톡: @hbr  친구추가
  • 전화: 010-6833-0704
  • 이메일: info@hbrforum.org

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